【我该怎么办】

老郑最近到某局担任局长，高兴之余也要面临几个前任留下的棘手问题。朋友老胡“点拨”他，那些工作“费力不讨好”，干好了是前任的政绩，干不好落一身埋怨，不如借着新官上任三把火，把这些老问题撇在一边，多干点能“出彩”的活。老郑有些犹豫，这样行吗？

【提示提醒】

“新官不理旧账”是个老话题，也是时有发作的“顽疾”。有的党员领导干部履新后，对一些历史欠账、遗留问题视而不见、久拖不决，甚至出现“击鼓传花”的现象，其本质是回避矛盾、不负责任，看似“聪明”，实则影响党的形象与公信力，损害群众切身利益和营商环境，群众对此反映强烈，危害不可小视。《中国共产党纪律处分条例》第一百三十条规定，工作中不负责任或者疏于管理，贯彻执行、检查督促落实上级决策部署不力，给党、国家和人民利益以及公共财产造成较大损失的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；造成重大损失的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。党员领导干部对于到任前已经存在且属于其职责范围内的问题，消极回避、推卸责任，造成严重损害或者严重不良影响的，依照前款规定处理。因此，老胡是假聪明真糊涂，老郑要端正政绩观，把单位的发展放在首位，直面困难、解决问题才是正道。

【相关案例】

甘肃省定西市安定区新集乡田坪村扶贫搬迁项目中，存在选址程序不规范、项目违规申报、违规确定无资质的单位施工、相关责任人员失职失责、工程验收弄虚作假、安置住房存在严重安全隐患和入住率不高等方面问题。其中，历任新集乡负责人“新官不理旧账”，不担当不作为，面对问题绕着走，对群众多次反映的房屋质量问题，既不向上级部门汇报，也不采取实质性措施去整改落实，而是以典型的“推绕拖”方式搪塞敷衍，最终导致47户搬迁房33户出现裂缝，问题长期得不到解决。2018年，省市区三级纪委监委对包括4名省管干部在内的37名责任人进行了问责，其中负有直接责任的安定区新集乡党委原书记谢某，党委原副书记、乡长王某等人受到撤销党内职务、政务撤职处分。改革发展是一场接力赛，应当一张蓝图绘到底、一任接着一任干、一棒接着一棒跑。无论是新官还是旧官，都要有“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当。一方面，要时刻绷紧责任之弦，坚决避免因好大喜功、胡乱决策给后任领导干部“挖坑”“埋雷”。另一方面，要直面历史遗留问题，对于“旧账”不仅要管，还要管到底、抓落实，真真正正把党和人民赋予的权力用好，把党和人民的事业干好。

【延伸阅读】

“影子公司”是反腐败高压态势下腐败手段隐形变异、翻新升级的突出表现，公权力隐身操纵是其重要特征，主要有四种类型：一是亲友挂名，充当靠山；二是他人代持，幕后操控；三是假借投资，攫取利益；四是“一家两制”，政商合体。

本文摘自中国方正出版社《纪律在身边3：违纪违法案例解析100篇》